东营职业学院是国家骨干高等职业院校、山东省示范性高等职业院校、山东省首批优质高等职业院校建设工程立项建设单位。学校自2008年以来连续保持全省公寓管理先进单位称号，《以公寓文化内涵建设为引领 努力打造高校公寓育人阵地》研究成果先后荣获2016年度山东省高职院校公寓管理与文化建设优秀成果二等奖、2017年度全国高校学生公寓工作创新成果奖优秀奖。连续4年荣获山东省高校“公寓的故事”优秀组织奖、“一等奖”等荣誉称号。
在各项工作中，安全工作是整个学校管理工作的基础，自2021年下学期以来山东省教育工委已连续3次召开校园安全工作的电视电话会议，为做好学生公寓管理工作，学校不断完善安全规章制度，通过开展“人防+技防”相结合的方式，助力学生公寓安全管理工作。
（一）加强公寓消防安全管理
消防安全作为学生公寓安全保障工作的重中之重，主要包括消防管理到位、消防设施完备、消防隐患及时整改。一是，学校每年在新生开学后联合东营市消防支队在学生公寓开展消防疏散逃生演练及灭火器使用技巧的培训；二是，二级学院每月在学生公寓组织开展一次消防安全知识报告会和灭火器使用技巧培训，确保每名学生熟悉常规消防知识；三是，每栋公寓楼成立了消防安全志愿服务队，开展公寓楼内日常安全隐患排查；四是，将全校学生公寓安全出口防盗门全部更换为电磁门，公寓内出现突发状况时能自动开启；五是，将公寓楼一楼防盗窗全部更换为金钢网，当公寓内出现突发情况时学生能及时通过窗户逃生。
（二）强化财产安全教育
一是，每年新生开学后结合新生入学教育开展防诈骗安全教育，学校聘请了东营市公安局、法院相关领导等担任学校法制副校长，不定期的为学生开展安全教育报告会；二是加强警校互动，与东营市公安局联合建立了“警校学生安全教育群”微信号，对日常一些防骗小技巧、防骗案例等进行及时发布，让全体学生从中受到教育和启发；三是，要求全校学生关注“反诈骗中心”APP和小程序“金钟罩”，让它们协助守护好“钱袋子”。
（三）全面落实值班制度
一是，全面落实辅导员住公寓值班制度，为方便辅导员住公寓值班，学校在学生公寓内建立了20处辅导员工作室，为每名值班老师配备了被褥等值班用品，二级学院住公寓值班老师每天按时签到3次，同时按照120元/天的标准为值班老师发放补助，将辅导员住公寓值班纳入辅导员考核范围；二是，落实学生楼长“四自”管理体系，将学生楼长全面纳入勤工助学补助范围，按照240元/月的标准给予补助，在每栋学生公寓楼内设学生楼层长值班室，对公寓楼内安全进行日常巡查，同时，将楼宇有无安全事件作为学生楼长考核的重要标准。
（四）依托大数据加强学生行为管理
学校公寓以信息化建设为依托，不断创新，进一步推进“互联网+”，全面提升公寓信息化水平，建设智慧公寓。一是学校每栋公寓楼均安装了16个高清监控摄像头、越线报警设备和楼顶探照灯；2019年暑假安装了公寓信息化系统和公寓门禁系统，构建人机双防的安全管理模式。学生住宿信息数据库的计算机与门禁器相连，学生进出公寓必须刷校园卡通过，计算机能够实时显示该生信息。结合人脸识别系统，能迅速定位到学生个人。非本公寓楼人员进入学生公寓，头像立即在大厅屏幕进行显示并报警提醒。二是在学生公寓安装ISIMS智能控电系统，实现集中与个别供电、断电、限电。当学生在宿舍内使用超过500W的大功率电器和劣质电器时，宿舍会自动断电。
（五）加强学生身心健康管理工作
学生公寓作为学生学习和生活的重要阵地，身体健康和心理健康工作至关重要。一是，自2020年新冠疫情暴发以来，学校在学生公寓内多次组织开展疫情防控演练，多次聘请专业消毒机构对学生宿舍进行消杀消毒。二是，以学生公寓为阵地积极开展“六个一”主题教育活动，即：与每名学生面对面谈话一次、召开一次以安全教育和疫情防控为主题的班会、召开一次以心理安全为主题的班会、组织一次线上家长会、组织重点学生家访、每周组织一次全体学生参加的户外活动。三是，积极倡导心理咨询进公寓，在学生公寓建立学生心理咨询工作室，学校心理健康中心老师每周四定期到学生公寓为学生开展心理咨询服务。
学校以习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，以学生公寓为阵地，积极推进“六建六育六化”建设等，开展教育、管理、服务活动，教育激励引导广大青年做到学思用贯通、知信行统一，实现思政教育全过程覆盖，深化了立德树人工作，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人作出积极的努力。（撰稿：宋俊宾、李松松 审核：成洪琨）
