9月21-22日，中南大学后勤保障部岗位劳动竞赛办公室对机关和6个中心进行了新学期6T管理工作检查。后勤保障部岗位劳动竞赛办公室汇总讨论检查情况，对各单位按检查得分进行了排序，检查结果将在部门范围内进行通报和反馈。
此前，岗位劳动竞赛办公室组织各单位召开了“开展岗位劳动竞赛 深入推进6T管理”专题动员会，将2016年的实施情况和2017年的推进目标进行了通报和讲解，并修改下发了新的检查评分表。会上要求各单位进一步加强学习、培训和宣传，把6T管理理念植根到每一位员工心中，落实在行动上。
本次检查范围主要是各单位办公室等部门，从员工仪表和操作规范、环境卫生、物品标识、重点部位和安全质量、工作记录、特色亮点等6个方面进行检查。检查发现，各单位对深入推进6T管理都比较重视，均有分管领导专人负责，大部分单位的宣传动员工作比较到位，尤其是各单位的环境卫生、工作记录、物品标识、资料归档情况有明显改善，还有的单位亮点突出。检查人员与各单位及时进行了反馈和沟通，提出了整改意见和建议。下一步，岗位劳动竞赛办公室将深入到各单位生产和工作一线进行检查，以此促进一线的现场管理水平不断提高,真正实现内务整理常态化、日常管理精细化、岗位履职规范化、服务流程标准化，不断提高后勤服务质量与水平。
（文：后勤保障部 黄智华）
